Членом Общероссийского Профсоюза образования может быть каждый работник учреждения образования и науки, признающий Устав Профсоюза и уплачивающий членские взносы, а именно:
-
работники, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору в учреждениях образования и науки;
-
обучающиеся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования;
-
неработающие пенсионеры – бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в Профсоюзе;
-
работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений;
-
работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев;
-
заключившие срочный контракт о работе (учебе) на иностранном или совместном предприятии, в учреждении образования за рубежом при условии возвращения в учреждение образования и науки после истечения срока контракта.
Согласно статье 2 Федерального закона от 12.01.1996 N 10-ФЗ (ред. от 20.02.2026) «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» Профсоюз – это добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов. Все профсоюзы пользуются равными правами.
Каждый, достигший возраста 14 лет и осуществляющий трудовую (профессиональную) деятельность, имеет право по своему выбору создавать профсоюзы для защиты своих интересов, вступать в них, заниматься профсоюзной деятельностью и выходить из профсоюзов.
Это право реализуется свободно, без предварительного разрешения. Образцы заявления скачать можно здесь
